第六百三十九章李江的思虑！

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的变化，李江想了想，最终还是放弃近期再次对军队做出改革的方案，他觉得需要再等一两年时间，待到士卒们适应了新的变化之后再做调整。

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　　军队改革暂且被李江所放弃，但是文官乃至是各司的改革却是持续进行之中，随着各司改为各个局，如今政务堂已经名存实亡了，不过相比大明的内阁，政务堂还是有着其可取之处的，所以李江并未就此取缔，但权利早就大不如前了，其权利都被分散到各局局长之上了，而如今汉华王国一共有着五六十位这样的局长，全力分散开来，如此再也不存在权高盖主了，尾大不掉的局面了。

　　不过，李江觉得这还不够，对于选官制度的改革一直是汉华王国官制的重点改革，开国之初，官吏都是以推选自荐的方式，后来随着官员人才的增多，书院成为了官吏的一大来源，而后又有了官吏考核，最后到如今，自荐，推选，书院考核，乃至是全国考核都并存。

　　尽管如此，但李江觉得汉华王国的选官制度还是存在一定缺陷的，而最大的一个缺陷就是书院力量在逐渐增强，十个官员当中有着七个是从书院出来的，这对于汉华王国官场的平衡可是不利的，长此下去，恐怕从书院走出来的官吏将会霸占整个汉华王国官场，到那时，官制又走回了老路。

　　其实这也很正常，从书院出来的人为何会这么多人成为官吏，一则是书院当中有着许多大才在讲学，二则是汉华王国尤其是李江的支持，毕竟书院乃是教书育人之地，这对于汉华王国是极为重要的。

　　可李江也没有想到，从书院出来的学生，几乎有着七成都闯入了官场，而不是成为新的教书育人或者成为大匠以及商人等。

　　事实上，汉华王国的官办书院有着许多，百家都有涉猎，并不只有做官这一条路可选，但是如今价值观皆都是如此，万般皆下品唯有读书高，而汉华王国则是万般皆下品，做官最有吸引力。
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