第四百二十七章 中信的傲慢

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鲲鹏居然已经成长成为东南亚最著名的基金公司之一，虽然名声不显，但是知道的人都知道这家封闭基金在金融战中的大概收益和手段。

　　这样的投资手段和金融战力，是中信公司成立以来就最想拥有的和追求的。

　　可惜当初把恒鑫当作鸡肋，派过去的最多也就算是中等，精髓没学到，就学到一些皮毛，现在后悔也来不及了。

　　自从搓窜了饕餮入内地，陈咨就下令驱逐了大部分的恒鑫培训生，仅仅留下三人看顾他们在饕餮的资金。

　　再有启源的管理咨询业务、会计咨询业务、审计咨询业务，现在名气也日渐扩张，工作人员都是从别的同行那挖过来的资深专家，比起中信目前的半桶水那是专业到哪去了。

　　这也是中信梦寐以求的能力，找别人来培训，国外的机构都不愿意给他们培训，缘由自然是目前的意识形态对抗还没有淡化。（资本主义阵容和社会主义阵容的对立）

　　挖人就更加没谱了，咨询专家历来都是金领工作，这些人历来就知道一家公司的政治背景很可能会把自己的职业生涯给做死，中信在目前来看，是很少能够考虑的目标。

　　这也是中信的咨询业务成立几年，还是原地踏步的关键，糊弄下国内的企业还行，国际上就难了。

　　像麦肯锡、波士顿、毕马威、德勤等著名的管理咨询公司和会计事务咨询公司，基本上都本国政府的关系密切，根本就不敢接中信这样背景公司的培训业务。

　　而启源咨询目前立足亚太，算是最专业的也能够愿意给中信提供这样培训服务的公司，也多有业务在国内开展，偏偏到中信这里现在也卡住了。

　　现在又来了一个关键，新成立的‘国资委’现在要求给每家国企并购时候必须有过程审计和财务审计报告。

　　但是，现在能够提供这样专业能力的公司，国内一家都没有，自然中信是默认的目标之一。
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